该3名被谈话人分别来自中山建设、医药卫生系统，谈话对他们思想触动很大，他们认为这种做法是很好的“清醒剂”和“预防针”，表示将认真查找问题的原因，按要求改正，远离职务犯罪。

　　对象包括“五类人员”

　　据介绍，中山市创立的“警示谈话制度”，主要是针对有职务犯罪苗头、涉嫌职务犯罪或者职务犯罪情节轻微的国家工作人员，具体包括以下“五类人员”：

　　多次被举报涉嫌职务犯罪的；存在贪污贿赂、渎职侵权嫌疑，群众反映强烈的；经调查发现其有违法或轻微，但尚未达到刑事立案条件的；立案侦查后所收集的证据可以证明其涉嫌职务犯罪，但尚未达到起诉条件，被依法不起诉的；已经查实涉嫌职务犯罪，但情节轻微，依法不需要判处刑罚或者应当免除刑罚，被检察机关依法作出不起诉处理的。